Они подтвердили квалификацию сразу по шести программам:

• 
  «7 видов потерь»;
• 
  «Реализация проекта по улучшению»;
• 
  «Производственный анализ»;
• 
  «Система 5С»;
• 
  «Картирование»;
• 
  «Методика решения проблем».

Ольга Михайлова отметила, что «Подготовка была непростой. Не всё шло гладко. Нужно было без отрыва от основной работы систематизировать и осмыслить имеющиеся знания и опыт, дополнительно структурировать материал».

Представители Регионального центра компетенций (РЦК) Смоленской области высоко оценили уровень подготовки новых инструкторов - как теоретический, так и практический. Особо была отмечена способность убедительно доносить материал и вовлекать аудиторию в изучаемые процессы.

Главная задача новых инструкторов - тиражировать знания и повышать компетенции сотрудников предприятия. Кроме того, они отвечают за качество реализации проектов по улучшению на этапе «тиражирования» - после того, как эксперты РЦК завершают работу на заводе.

Эксперты РЦК помогают компаниям оптимизировать бизнес-процессы в рамках федерального проекта «Производительность труда». Сейчас этот проект входит в национальный проект «Эффективная и конкурентная экономика».
Оставить заявку на участие можно на ИТ-платформе: производительность.рф.